6月11日-15日，由长江海事局举办的船员教育和培训质量管理体系内审员培训班武汉海事学院开班，思政部教师龚津参加了此次培训，同时参加此次培训的还有武汉理工大学、武汉海事学院等的40余位教职工。

此次培训主要就ISO9000质量管理体系的起源和发展、管理体系的重要性、内部审核等内容进行了详细阐述。培训中老师指出：内部审核是主要审过程，不能有文件就算符合。内部审核必须按PDCA过程进行全面策划，策划审核方案，编制年度内部审核计划和内部审核实施计划。组成审核组，任命审核组长，聘任内部审核员。内审员根据审核计划的分工编制检查表，按计划和检查表实施现场审核，得出审核发现。内审组对体系的有效性，适宜性，符合性做出综合评价并开具报告。受审核方的管理者根据不合格进行原因分析制定纠正措施。审核组对纠正措施的实施效果进行跟踪验证，并编制内部审核报告，在内部审核报告中，对体系做出综合评价找出存在的问题与下步需要改进的地方。

通过四天的培训，大家认识到，在这个瞬息万变的社会，不论是单位还是个人，要想生存并得到发展，变是唯一不变的真理。那种传统的、固定不变的管理模式已不能适应时代发展的需求了。为适应科学技术、经营环境日新月异的变化，管理者必须不断进行观念创新、战略创新、制度创新。而所有以上这些“变”的过程，都必须依赖于ISO9000质量管理体系的建立和实施，并通过PDCA的管理模式不断改进实施过程中的不足，才能不断提升学院的综合管理水平。